采购要回扣怎么办

结论：
采购索要回扣可能涉及商业贿赂违法犯罪，公司可通过多种途径处理。
法律解析：
采购索要回扣的行为性质严重，涉及多方面法律后果。在民事方面，公司有自主管理的权利，依据内部规章制度，能对涉事采购人员进行纪律处分，还可要求其返还回扣款项以弥补损失。行政上，向市场监督管理部门举报后，该部门会根据情节给予罚款、没收违法所得等行政处罚。若回扣数额较大，就会触犯刑法中的非国家工作人员受贿罪，此时公司向公安机关报案，司法机关会依法处理，犯罪主体将面临拘役、有期徒刑等刑事处罚。若您在实际中遇到类似采购索要回扣的情况，或对相关法律处理有疑问，建议向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身权益。
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1.采购索要回扣是严重不当行为，涉及商业贿赂违法甚至犯罪，公司需从多方面应对。
2.公司内部应先收集证据，如聊天记录、回扣支付凭证等。在民事方面，依据内部规章制度对涉事人员进行纪律处分，如警告、降职、辞退等，同时要求返还回扣挽回损失。
3.行政方面，可向市场监督管理部门举报，该部门会依情节对涉事方进行行政处罚，包括罚款、没收违法所得等。
4.若回扣数额较大，构成非国家工作人员受贿罪，公司要向公安机关报案，由司法机关依法处理，犯罪主体将面临拘役、有期徒刑等刑事处罚。
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法律分析：
（1）采购索要回扣危害大，不仅损害公司利益，还破坏市场公平竞争环境。在公司内部发现此类行为，收集证据是关键，像聊天记录、回扣支付凭证等，这些都是后续处理的重要依据。
（2）民事方面，公司能依据内部规章制度对涉事采购人员给予纪律处分，如警告、降职、辞退等，还可要求其返还回扣款项，以弥补公司损失。
（3）行政上，可向市场监督管理部门举报，该部门会依据情节对涉事方进行行政处罚，包括罚款、没收违法所得等。
（4）若回扣数额较大，会触犯刑法，构成非国家工作人员受贿罪。公司可向公安机关报案，司法机关会依法处理，犯罪主体将面临拘役、有期徒刑等刑事处罚。

提醒：公司应加强内部监管，员工不可触碰索要回扣红线，发现问题及时处理，复杂案情建议咨询进一步分析。
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（一）公司内部处理
收集聊天记录、回扣支付凭证等证据。依据内部规章制度，对涉事采购人员给予警告、降职、辞退等纪律处分，并要求返还回扣款项。

（二）行政途径
向市场监督管理部门举报，部门会根据情节对涉事方进行行政处罚，如罚款、没收违法所得。

（三）刑事途径
若回扣数额较大，构成非国家工作人员受贿罪，公司向公安机关报案，司法机关依法处理，犯罪主体面临拘役、有期徒刑等刑事处罚。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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1.采购索要回扣可能涉嫌商业贿赂违法犯罪。

2.公司发现后，先收集聊天记录、支付凭证等证据。从民事上，按内部制度处分涉事人员，如警告、降职、辞退等，还能要求返还回扣。

3.行政上，可向市场监管部门举报，涉事方会被罚款、没收违法所得等。

4.回扣数额大的，构成非国家工作人员受贿罪。公司可报案，犯罪主体会面临拘役、有期徒刑等刑事处罚。